fbpx

Визуальная психодиагностика. Определение характера по внешности. 9 – 10 декабря

Как быстро определить характер человека? Внимательно посмотрите на его черты лица, мимику, конституцию тела, одежду, аксессуары, прислушайтесь к его речи. Если вы знаете, как расшифровать все эти сигналы, то характер человека будет для вас очевиден.

Profiling_03

Переговоры, кадровый менеджмент, личные и семейные отношения – это области, где разбираться в людях важно больше, чем просто на бытовом уровне.

Сколько денег, времени, нервов и сил вы теряете из-за того, что люди поступают неожиданным для Вас образом? Сколько денег, времени, нервов и сил вы сберегли бы, если с первого взгляда знали бы о незнакомцах почти столько же, сколько и о людях с которыми общаетесь долгие годы?

Исследованиями ученых установлено, что вербальный компонент межличностного общения составляет менее 30%, а свыше 70% информации, передаваемой при общении, передается невербально. Нейро-Лингвистическое программирование, – как система, наиболее полно описывающая элементы коммуникации, имеет эффективные инструменты не только для управления вербальной и невербальной коммуникацией, но и для точного определения подробного психологического портрета и личностных черт исключительно по невербальным характеристикам личности.

Именно поэтому, профайлинг в НЛП это не столько определение правдивости получаемых вами сообщений в коммуникации, сколько создание полного описания личностных характеристик человека с определением его структуры ценностей и мотивов, привычек и интересов, целей и стратегий их достижения, жизненных установок и убеждений, а также подробными рекомендациями как с таким человеком Вам взаимодействовать исходя из Ваших целей на него.

Аудитория:

  • собственники, управленцы, hr-менеджеры, хедхантеры, переговорщики,  сотрудники служб безопасности, коллекторских агентств, кредитных отделов и отделов продаж.

Цель для участников тренинга:

  • овладение навыками определения черт характера и прогнозирования поведения человека в различных контекстах межличностной коммуникации.

Области применения:

  • кадровый менеджмент, профориентация, межличностные отношения (прогноз совместимости и профилактика конфликтов в бизнес-союзах, в семье и в будущих парах), безопасность

О программе:

В ходе тренинга мы не будем вешать ярлыки, на наблюдаемого человека, относя его к тому или иному психотипу. В данном случае, мы составляем психологический портрет, раскрывающий индивидуальный потенциал конкретного человека в его уникальности, и обнаруживаем присущие именно ему особенности поведения и мотивации. Характерологическую карту и выводы мы будем строить на основе измеримых антропометрических данных тела, лица и других сенсорно очевидных показателях.

Методы идентификации личности, представленные в данном семинаре, позволяют по совокупности нескольких признаков определить основные структуры принятия решений и мотивации человека. Поэтому, полученный на тренинге опыт поможет не только при составлении психологического портрета незнакомца, но и пригодятся для разрешеии конфликтов и позволит избежать множество других неприятностей.

Как известно, самый знаменитый сыщик в мире – Шерлок Холмс – герой произведений Артура Конан-Дойля, в совершенстве владел искусством, который сейчас называют профайлингом.

Результаты:

  • Умение «читать» людей, улучшение результативности переговоров
  • Повышение комфорта и безопасности в общении с любыми людьми
  • Умение заранее определять соответствие личностных данных кандидатов (в руководители, работники, мужья, жены и пр.) и возлагаемых на них обязательств.
  • Эффективное использование личностных особенностей других людей в делах и отношениях
  • Оптимальное использование собственного природного потенциала, выявив свои сильные и слабые стороны.

Контактные данные, условия, подробности, мнения, впечатления тут:   https://psycho.by/forum/index.php?topic=15634.0

Реклама, за счёт которой поддерживается этот сайт:

psycho.by NLP Love&Jealousy Тренинг «Любовь, измена, ревность».Групповая психотерапия.

Добавить комментарий

Прокрутить вверх
%d такие блоггеры, как: